На заседании Комитета по делам семьи и ветеранов парламентарии обсудили внедрение в Республике Крым Регионального корпоративного стандарта поддержки работодателями семей с детьми.

Региональный стандарт был создан на основе принципов национального Корпоративного демографического стандарта, утверждённого в Российской Федерации в июне 2025 года.

По словам председателя Объединения работодателей Республики Крым, генерального директора АО «Завод «Фиолент» Александра Баталина, в апреле текущего года Региональный стандарт был подписан Главой Республики Крым Сергеем Аксёновым на 2025–2027 годы как дополнение к Республиканскому соглашению между Советом министров Республики Крым, республиканскими объединениями профсоюзов и объединениями работодателей.

Этот документ выступает в роли методического пособия, которое помогает организациям выбрать наиболее подходящие меры поддержки для сотрудников. В их числе: материальная помощь при рождении ребёнка и вступлении в брак, предоставление дополнительных дней отпуска, возможность получения льготных путёвок в санатории и организации отдыха и оздоровления детей. Кроме того, некоторые работодатели в Крыму практикуют компенсацию расходов на аренду жилья для своих сотрудников.

Так, различные меры поддержки своим сотрудникам уже оказывают предприятия «Черномортрансгаз», «Партенит-Сервис», «Агора-Сервис», Завод «Фиолент», Керченский металлургический завод, Судостроительный завод им. Б.Е. Бутомы, Завод шампанских вин «Новый Свет», ГУП РК «Крымгазсети», Армянский филиал ООО «Титановые инвестиции», Крымский содовый завод, Санаторий «Утёс» и другие.

Как отметил председатель Комитета Сергей Богатыренко, «материальная и социальная поддержка со стороны работодателей может повысить благосостояние семей с детьми и оказать положительный эффект на демографическую составляющую. Однако, необходимо продумать, как привлечь к этой работе не только крупные бюджетообразующие предприятия Крыма, но и средний бизнес».