ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ВЫПЛАТЫ ГРАЖДАНАМ, РАБОТАЮЩИМ В ОСОБЫХ УСЛОВИЯХ ТРУДА И ИМЕЮЩИХ ПРАВО НА ДОСРОЧНОЕ НАЗНАЧЕНИЕ ПЕНСИИ

В соответствии со статьей 41 Закона Республики Крым от 29 мая 2014 года № 5-ЗРК «О системе исполнительных органов государственной власти Республики Крым», Законом Республики Крым от 17 декабря 2014 года № 36-ЗРК/2014 «Об особенностях установления мер социальной защиты (поддержки) отдельных категорий граждан, проживающих на территории Республики Крым» Совет Министров Республики Крым утвердил Порядок установления ежемесячной социальной выплаты гражданам, работающим в особых условиях труда и имеющим право на досрочное назначение пенсии (№ 601 от 23.12.2014г.)

Право на установление ежемесячной социальной выплаты имеют:
1. Трактористы-машинисты, непосредственно занятые в производстве сельскохозяйственной продукции в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства – мужчины по достижению 55 лет и при общем стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 20 лет на указанной работе; женщины по достижению 50 лет и при общем стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 15 лет на указанной работе;
2. Женщины, работающие доярками (операторами машинного доения), свинарками-операторами в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства по достижению 50 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет при условии выполнения установленных норм обслуживания;
3. Женщины, занятые в течение полного сезона на выращивании, сборе и послеуборочной обработке табака по достижению 50 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет;
4. Женщины, которые работают в сельскохозяйственном производстве и воспитали пятеро и больше детей, независимо от возраста и трудового стажа;
5. Спортсмены – заслуженные мастера спорта, мастера спорта международного класса при общем стаже работы не менее 20 лет;
6. Водители тяжеловесных автомобилей, занятые в технологическом процессе и вредных производств мужчины – по достижению 55 лет и при стаже работы 25 лет, в том числе на указанной работе не менее 12 лет и 6 месяцев; женщины – после достижения 50 лет и при стаже работы 20 лет, в том числе на указанной работе не менее 10 лет;
7. Работники, непосредственно занятые полный рабочий день в металлургии, которые имели право на пенсию независимо от возраста, если они были заняты на этих работах не менее 25 лет, а работники ведущих профессий на этих работах: сталевары, горновые, агломератники, вальцовщики горячего проката, обработчики поверхностных дефектов металла (огневым средством вручную) на горячих участках, машинисты кранов металлургического производства (отделений нагревательных колодцев и стрипперных отделений) при условии, если они были заняты на этих работах не менее 20 лет; работники, непосредственно занятые полный рабочий день на подземных работах (включая личный состав горно-спасательных частей) на шахтах по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых, которые реструктуризируются или находятся в стадии ликвидации, но не более 2 лет;
8. Работники, уволенные в связи с изменениями в организации производства, в том числе ликвидацией, реорганизацией, перепрофилированием предприятия, сокращением численности или штата работников, и военнослужащим, уволенным с военной службы в связи с сокращением численности или штата без права на пенсию, которым на день увольнения осталось не более полутора лет до пенсионного возраста, предоставлено право на досрочный выход на пенсию за полтора года до достижения пенсионного возраста, в случае регистрации в службе занятости и отсутствия подходящей работы и при наличии страхового стажа у мужчин – 35 лет, женщин – 30 лет;
9. Лица, работавшие с момента аварии на Чернобыльской АЭС до 01 июля 1986 года не менее 14 календарных дней или менее трех месяцев в течение 1986-1987 годов за пределами зоны отчуждения на работах с особо вредными условиями труда (по радиационному фактору), связанными с ликвидацией последствий аварии на Чернобыльской АЭС, которые выполнялись по правительственным заданиям;
10. Лица, постоянно проживавшие или постоянно проживающие либо постоянно работавшие или постоянно работающим в зоне безусловного (обязательного) отселения при условии, что они по состоянию на 1 января 1993 года прожили или отработали в этой зоне не менее 2 лет;
11. Лица, постоянно проживавшие или постоянно проживающие либо постоянно работавшие или постоянно работающим в зоне гарантированного добровольного отселения при условии, что они по состоянию на 1 января 1993 года прожили или отработали в этой зоне не менее 3 лет;
12. Лица, постоянно проживавшие или постоянно проживающие либо постоянно работавшие или постоянно работающие в зоне усиленного радиологического контроля при условии, что они по состоянию на 1 января 1993 года прожили или отработали в этой зоне не менее 4 лет;
13. Участники ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, отработавшие на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда по Списку № 1 (мужчины – 10 лет и более, женщины – 7 лет 6 месяцев и более);
14. Участники ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС и потерпевшие от Чернобыльской катастрофы, отработавшие на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда по Списку № 2 (мужчины – 12 лет 6 месяцев и более, женщины - 10 лет и более);
15. Лица, потерпевшие от Чернобыльской катастрофы и отработавшие на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда по Списку № 1 9мужчины – 10 лет и более, женщины – 7 лет 6 месяцев и более);
16. Лица, потерпевшие от Чернобыльской катастрофы, отработавшие на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда по Списку № 2 (мужчины – 12 лет 6 месяцев и более, женщины – 10 лет и более).

Заявление о назначении ежемесячной социальной выплаты подается после возникновения права на ежемесячную социальную выплату, но не ранее, чем за месяц до достижения возраста, дающего право на установление соответствующего вида социальной выплаты.

Документы, необходимые для назначения ежемесячной социальной выплаты:
- заявление;
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность заявителя и подтверждающий принадлежность к гражданству Российской Федерации;
- трудовая книжка;
- военный билет, справка о прохождении военной службы (при наличии);
- свидетельства о рождении детей;
- справка, подтверждающая льготный характер работы, выданная предприятием, организацией, учреждением или их правопреемником, в которой должны быть указаны: периоды работы, которые засчитываются в стаж для назначения ежемесячной социальной выплаты; профессия или должность; характер выполняемой работы; раздел, подраздел, пункт, подпункт, наименование списков или их номера, куда включается этот период работы; первичные документы за время выполнения работы, на основании которых выдана указанная справка; для трактористов-машинистов – непосредственная занятость в производстве сельскохозяйственной продукции; для женщин, работающих доярками – о выполнении установленных норм обслуживания; для женщин, занятых на выращивании, сборе и послеуборочной обработке табака – о занятости на указанных работах в течение полного сезона; для лиц, указанных в п.4 настоящего Порядка – свидетельства о рождении пятерых и более детей и справка, подтверждающая работу в сельскохозяйственном производстве; для лиц, указанных в пункте 5 настоящего Порядка – документы, подтверждающие звание заслуженного мастера спорта, мастера спорта международного класса, а также участие в сборной команде; для лиц, указанных в пункте 8 настоящего Порядка – справка о регистрации в органе занятости и отсутствия подходящей работы; для лиц, указанных в пунктах 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16 настоящего Порядка – удостоверение участника ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС и справка о периоде (периодах) участия в ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС по форме, утвержденной постановлением Государственного Комитета СССР по труду и социальным вопросам от 09.03.1988г. № 122, или справка воинской части, в составе которой лицо принимало участие в ликвидации последствий аварии на ЧАЭС, или справка архивного учреждения, или другие первичные документы, в которых обозначен период работы, населенный пункт или объект, где лицом проводились работы по ликвидации последствий аварии на ЧАЭС; удостоверение потерпевшего от Чернобыльской катастрофы и справка о периоде (периодах) проживания (работы) на этих территориях, выданная органами местного самоуправления согласно приложению 5, 6 к настоящему Порядку. Также, для лиц, указанных в пунктах 13, 14, 15, 16 настоящего Порядка, к справке, подтверждающей льготный характер работы по Списку № 1 и Списку № 2, при назначении ежемесячной социальной выплаты для зачета в льготный стаж периода работы в неблагоприятных условиях труда, соответствующее право должно быть подтверждено результатами аттестации рабочего места по условиям труда. Аттестация рабочего места необходима для зачета в льготный стаж периодов работы после 1 августа 1992 года.

Обращаться за установлением дополнительного ежемесячного материального обеспечения необходимо в Управлением труда и социальной защиты населения Администрации Раздольненского района Республики Крым (пгт. Раздольное ул. Ленина, 5, здание Администрации, 1 этаж, кабинет № 106, телефон 92-427).

Управление труда
и социальной защиты населения
Администрации Раздольненского района Республики Крым